General Knowledge Questions on Indian Culture & Freedom struggle 1.

 Withholding of Leave encashment on account of disciplinary proceedings
The practice of invariably withholding leave encashment until the completion of disciplinary proceedings has been clarified. While it is understood that leave encashment should not be withheld in all cases post-retirement, Rule 39(3) grants the leave sanctioning authority the power to withhold it at the time of retirement if there's a possibility of recovering government dues upon the conclusion of disciplinary proceedings. 

This power is intended to be used only in instances where government dues are likely to be recovered. Therefore, it is clarified that withholding leave encashment solely due to the pendency of disciplinary proceedings should not be a routine practice. It should only be withheld on occasions where it is necessary for recovery of government dues. 

This clarification is based on DG (P) No.1-1/CVC/2021-Vig dated 24.10.2022.

ஒழுங்கு நடவடிக்கைகளின் நிறைவு வரை விடுப்பு பணப்பயன்களை தவறாமல் நிறுத்தி வைக்கும் நடைமுறை தெளிவுபடுத்தப்பட்டுள்ளது. ஓய்வுக்குப் பிறகு அனைத்து சந்தர்ப்பங்களிலும் விடுப்பு பணப்பயன்களை நிறுத்தி வைக்கக் கூடாது என்பது புரிந்து கொள்ளப்பட்டாலும், ஒழுங்கு நடவடிக்கைகளின் முடிவில் அரசாங்க நிலுவைத் தொகைகளை வசூலிக்க வாய்ப்பு இருந்தால், ஓய்வு நேரத்தில் அதை நிறுத்தி வைக்கும் அதிகாரத்தை விதி 39(3) விடுப்பு அனுமதிக்கும் அதிகாரிக்கு வழங்குகிறது. 

அரசாங்க நிலுவைத் தொகைகளை வசூலிக்க வாய்ப்புள்ள சந்தர்ப்பங்களில் மட்டுமே இந்த அதிகாரம் பயன்படுத்தப்பட வேண்டும். எனவே, ஒழுங்கு நடவடிக்கைகள் நிலுவையில் இருப்பதால் மட்டுமே விடுப்பு பணப்பயன்களை நிறுத்தி வைப்பது வழக்கமான நடைமுறையாக இருக்கக்கூடாது என்று தெளிவுபடுத்தப்பட்டுள்ளது. 

அரசாங்க நிலுவைத் தொகைகளை வசூலிக்க வேண்டிய சந்தர்ப்பங்களில் மட்டுமே அது நிறுத்தி வைக்கப்பட வேண்டும். இந்த தெளிவுபடுத்தல் DG (P) No.1-1/CVC/2021-Vig தேதி 24.10.2022 அடிப்படையில் உள்ளது.